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坚持小班授课，为保证培训效果，增加互动环节，每期人数限3到5人。 |
| 上课时间和地点 |
上课地点：【上海】：同济大学(沪西)/新城金郡商务楼(11号线白银路站) 【深圳分部】：电影大厦(地铁一号线大剧院站)/深圳大学成教院 【北京分部】：北京中山/福鑫大楼 【南京分部】：金港大厦(和燕路) 【武汉分部】：佳源大厦（高新二路） 【成都分部】：领馆区1号（中和大道） 【沈阳分部】：沈阳理工大学/六宅臻品 【郑州分部】：郑州大学/锦华大厦 【石家庄分部】：河北科技大学/瑞景大厦 【广州分部】：广粮大厦 【西安分部】：协同大厦
近开课时间(周末班/连续班/晚班）：即将开课，详情请咨询客服。(欢迎您垂询，视教育质量为生命！) |
| 实验设备 |
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| 质量保障 |
1、培训过程中，如有部分内容理解不透或消化不好，可免费在以后培训班中重听；
2、课程完成后,授课老师留给学员手机和Email,保障培训效果,免费提供半年的技术支持。
3、培训合格学员可享受免费推荐就业机会。 |
课程大纲 |
体现简单之美的设计方案
可重用的对象与组件
支持良好的可扩展性
充分的测试覆盖率
可读性高的代码；
案例分析
代码阅读：通过运用组合方法模式思想对代码进行重构，进而演化为 Template Method模式去除重复代码
代码阅读：分析面向对象设计方法所不能解决的重复问题，从而引入函数式思想去除重复
邮件服务器：分析邮件服务器代码暴露的问题，在可重用性、代码可维护性、可扩展性等诸多方面着手，剖析代码坏味道。
面向对象的设计要素
合理封装的要点
迪米特法则
继承与委派的区别
关注点分离原则
多态与抽象
案例分析
报表系统之参数处理：了解封装的本质，明确职责的分配以及智能对象的意义，理解 “信息专家”模
式。
事务处理的设计：通过分析职责的承担者，从而辨别职责的分配，并以组合桥接的方式进行抽象的分离。
电子商务系统之订单处理：对行为的封装，职责的委派而非继承的方式，进而重构到 Command模式。
面向对象设计核心的SOLID原则
单一职责原则（SRP）：该原则是合理封装对象，分配职责的重要原则；
开放封闭原则（OCP）：该原则体现了扩展式开发的核心思想；
Liskov替换原则（LSP）：可以将该原则视为是对是否正确运用继承的检验标准；
接口隔离原则（ISP)：对于接⼝的粒度进行规划，以便于设计出更好的接口；
依赖倒置原则（DCP）：对于依赖和解耦的分析，利用抽象保证设计的可扩展性；
议题二：整洁代码与重构
编写整洁的代码
糟糕的代码与混乱的代价，整洁代码的艺术；
如何对变量、方法和类进行命名；
如何设计方法，遵循 DRY与CQS原则；
如何进行错误处理和异常处理；
如何组织类和包；
案例分析
给出真实项目中真实的代码片段，对这些代码进行分析，并利用整洁代码的原则进行改善。这些代码涉及到的问题包括：循环嵌套太多，方法命名不合理，缺乏足够的封装，性能问题；
通过重构改善既有代码
破窗理论与重构的原则，包括重构与设计的关系，重构的时机和开展重构的原因介绍代码的坏味道：详细介绍各种代码的坏味道，包括重复的代码、过长函数、过大类、依恋情结、平行继承体系、发散式变化、霰弹式修改等 22种坏味道。
介绍常见的重构手法，例如提取参数、提取方法、提取类、搬移方法、提取参数对象，以委托取代继承等，并利用实际的案例展现如何对丑陋的代码进行重构。
案例分析
对媒体管理系统的坏味道识别，利用重构改善代码，并逐步引入 Strategy模式与Visitor模式，进行改善设计。
议题三：合理的职责分配是良好设计的基础
职责驱动设计
职责的层次：包括职责层次的识别、职责层次与软件架构层次之间的关系、职责与概念、规约与实现
对象的角色：角色、职责与协作是三位一体的关系，角色是发起职责的对象，职责则应该是对象之间的协作
模块级的职责分配：如何根据职责对模块进行分解，了解高内聚、松耦合原则。
案例分析
对邮件服务器进行分析，通过分辨职责层次，来改善设计。并提出需求变更，从而引进对观察者模式、策略模式、简单工厂模式、调停者模式与职责链模式的对比与分析；
处理HTTP请求与应答，体现信息持有者角色；
JMS对Queue的创建体现构造者角色；
税务报告的生成体现服务提供者角色；
服务定位器体现协调者角色；
内容验证器体现控制者角色；
EISaaS的模块划分；
基于AKKA的REST框架Spray；
国际报税系统的架构演进，提出模块重用的方式；
职责分配遵循的原则与模式
分析单一职责原则：分析该原则的核心思想，关注对象的变化点
专家模式：专家模式的核心思想是信息的持有者是操作该信息的专家
自治对象：分析了自治对象的特征，分别包括：小完备，稳定空间，自我履行与独立进化
案例分析
设备状态的迁移：利用 “自治对象”思想逐步引入State模式，并结合实际需求分析标准 State模式的问题，从而对该模式进行改进
议题四：应对需求的变化，设计可扩展的软件
如何应对需求的变化
抽象的关键在于寻找多个对象（或行为）具有的共同特征，并对特性进行泛化
函数式非凡的抽象能力
识别变化点，对变化进行封装
解耦具体依赖：介绍常见的解除具体依赖的方法，包括表驱动法、配置与反射、IoC容器、惯例优于配置
案例分析 *项目管理模型的抽象，通过对多种项⺫管理过程进行分析，对各种模型概念进行分类，并抽象出模型的共同特征，从而简化模型； *电子商务系统的票据业务规则，引用 Specification模式； *CIMS系统的机器加载策略，引⼊ Strategy模式； *短信服务，引用Facade模式与Adpater模式； *人力资源系统考勤模块，介绍 Gateway模式； * URL Web请求，讲解如何解耦具体依赖；
扩展式设计
扩展式设计的过程
案例分析
消息队列规范的设计：通过分析 JMS、MSMQ的设计，理解抽象的含义，例如理解面向接⼝设计、接⼝隔离原则、按意图设计、 Facade模式；
保单问卷调查：讲解如何从坏设计逐步重构到 Visitor模式；
议题五：设计模式的本质
设计模式的境界
初学者：拔剑四顾心茫然，不知道该如何运用设计模式
熟练者：过尤不及，为模式⽽模式，常常导致设计过度
精通者：无招胜有招，掌握了设计模式的本质，能够恰如其分地运用设计模式
设计的常见问题
理论与设计无法有效结合
过度运用设计模式
急于编码，没有有效的设计
设计模式的本质
合理的职责分配是基础
封装并抽象变化是核心
合理运用面向对象设计思想
合理运用面向对象设计原则
案例分析：JUnit框架
通过全面剖析JUnit测试框架，了解大师的设计艺术，展现 JUnit是如何保证框架的简单、可扩展、可重用。内容包括： * JUnit的组件结构 * JUnit的Test Case设计 *如何支持Test Result显⽰的扩展 * JUnit中如何通过复杂的设计来简化用户的使用 |
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